Мы рады взаимодействовать с вами в любых форматах, в том числе вне привычных стандартов. Вы можете задать любые вопросы, касающиеся работы сайта и возможного сотрудничества. Проект имеет большую целевую аудиторию, и мы предлагаем вам его возможности как эффективной информационной площадки. Реклама на страницах нашего портала обеспечивает попадание деловой информации непосредственно на рабочий стол профессионалам торгового бизнеса - вашим потенциальным партнерам и клиентам.
Новости и статьи
Вы можете присылать нам торговые новости. Лишней информация не будет, а интересная новость может быть с легкостью трансформирована в отдельный материал новостной ленты - основного источника оперативных новостей торговли в рунете. Мы ждем от вас статей, комментариев к уже опубликованной информации с указанием ФИО, должности, названия компании и ссылки на корпоративный сайт.
Сообщения
Вы можете присылать нам свои пресс-релизы, сообщения о маркетинговых программах и любую информацию о вашем бизнесе и работе вашей компании. Если в разделе "Профессиональные мероприятия" вы не обнаружили информации о проводимой вами выставке или конференции и считаете это упущением с нашей стороны, мы готовы стать вашим информационным спонсором.
Участие экспертов в онлайн-интервью
Профессионалов торгового бизнеса мы приглашаем к участию в работе разделов "Интервью" и "Вопрос эксперту": в первом случае мы можем опубликовать заранее согласованное интервью с руководителем или представителем пресс-службы вашей компании; второй вариант рассчитан на тех, кто не боится в качестве эксперта нашего портала давать квалифицированные ответы на актуальные вопросы коллег-ритейлеров и простых посетителей. Если вы хотите рассказать о своих достижениях и опыте, то специально для вас мы можем организовать веб-конференцию, в которой специалисты вашей компании смогут отвечать на вопросы читателей.
HR-сотрудничество
Кадровым агентствам и службам подбора и развития персонала крупных торговых компаний мы предлагаем взаимодействие в рамках раздела "Работа" - наиболее эффективного инструмента для привлечения квалифицированного ритейл-менеджмента и линейного персонала в рунете. С помощью онлайн-формы вы можете добавлять актуальные вакансии. Таким же образом работники торговой сферы добавляют свои резюме. У нас есть постоянно пополняющийся стоп-лист: принимая человека на работу, вы всегда можете проверить, нет ли его в черном списке торговых кадровиков; в случае если вы уже пострадали от действий недобросовестного сотрудника, пришлите нам его ФИО, должность, название компании и изложите суть претензий - таким образом вы можете обезопасить своих коллег.
Републикация и использование материалов проекта
При использовании материалов, размещенных на сайте, гиперссылка http://www.restorus.com в каждом заимствованном материале обязательна. Бумажные издания при перепечатке наших материалов должны указывать TorgRus.com в качестве источника. Если вы намерены регулярно использовать те или иные материалы сайта, предварительно напишите нам, чтобы мы имели возможность заранее обсудить детали. |